Spark: How Old-Fashioned Values Drive a Twenty-First-Century Corporation

Sinopsi de Spark: How Old-Fashioned Values Drive a Twenty-First-Century Corporation

«Spark: How Old-Fashioned Values Drive a Twenty-First-Century Corporation» és l'assaig de Frank Koller sobre Lincoln Electric, en tapa dura.

Frank Koller analitza el model de Lincoln Electric, fabricant d'equips de soldadura d'Ohio que garanteix ocupació contínua fins i tot en els cicles adversos. Amb entrevistes a directius, treballadors i experts, mostra com la lleialtat, la confiança i un sistema de compensació per mèrits fan de la seguretat laboral un avantatge competitiu.

Primera edició en anglès, publicada el 2010, amb 272 pàgines. Obra de no-ficció classificada en Negocis i Economia i Història.

Adreçat a lectors interessats en gestió empresarial, polítiques laborals i casos d'èxit en la indústria.