por Laurence J. Peter, Raymond Hull · tapa dura · ISBN 9788475308333
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«El principio de Peter» é o ensaio de gestão empresarial de Laurence J. Peter e Raymond Hull, publicado pela Orbis em capa dura (223 páginas, em espanhol).
O livro defende que numa hierarquia cada funcionário tende a ascender até atingir seu nível de incompetência, o que explica por que as coisas sempre dão errado nas organizações. Com tom satírico, Peter e Hull analisam esse mecanismo em empresas e administrações, e propõem formas de detectar e evitar a promoção incompetente.
O livro pertence à coleção Biblioteca de la Empresa, número 10, e sua temática se enquadra em Negócios e Economia.
Para gestores, profissionais de recursos humanos e leitores de economia interessados nas dinâmicas de promoção interna.
Laurence J. Peter foi um educador e administrador canadense, mais conhecido do público em geral por sua formulação do Princípio de Peter.
