Strategies for Human Resource Management: A Total Business Approach

Sinopse de Strategies for Human Resource Management: A Total Business Approach

«Strategies for Human Resource Management» é o manual de gestão estratégica de RH editado por Michael Armstrong, em capa dura (272 páginas, inglês).

Este guia une o referencial teórico e a aplicação prática da gestão estratégica de RH: explica como formular e implementar estratégias alinhadas com os objetivos da empresa. Aborda o desenvolvimento do pessoal, a gestão do desempenho, a mudança e a qualidade total (TQM), com casos e exemplos da consultoria da Coopers & Lybrand.

Publicado pela Kogan Page Ltd em 1992. Obra coletiva ligada à consultora Coopers & Lybrand, com Michael Armstrong como editor.

Para responsáveis de pessoal, consultores, gestores e acadêmicos interessados em alinhar as políticas de pessoal com a estratégia empresarial.